Описание
Счастье становится приоритетом для многих.
- Собственники и руководителей бизнеса хотят, чтобы команда была готова брать на себя больше и чувствовала свою причастность.
- HR-эксперты хотят поднять уровень энергии в компании через инструменты работы с командой.
- Команды работают над «скоростью доверия» и слаженной работой внутри.
- Получите опору и основу для создания своей личной философии, которая поможет быть счастливым.
- Ощутите импульс для того, чтоб в своей жизни сделать важные выборы и принять серьезные решения.
- Найдете ключи к своему вдохновению и счастью в жизни и в деятельности.
- Если вы HR или руководитель, то вы получите системную информацию для того, чтобы в компании выстроить культуру счастья.
- Расширите сознание. Самое мощное, что можно изменить – это точка, угол зрения.
- Аристотель и счастье как конечное благо: Что такое счастье по Аристотелю и почему это важно понимать человеку XI века?
- Стоики и принцип дихотомии контроля: Как быть спокойным и счастливым в условиях высоких перегрузок?
- Шон Ачор и перевернутая формула успеха: Что необходимо, чтобы достичь высот в своём деле?
- Мартин Селигман и модель PERMA: 5 главных составляющих счастья в жизни от основателя позитивной психологии.
- Михай Чиксентмихайи, Стивен Котлер и состояние потока: Режим расслабленной концентрации = радость + результаты. Как в него входить?
- Дэн Гилберт и синтетическое счастье: Как мозг синтезирует счастье и почему это важно понимать?
- Соня Любомирски и «пирог счастья»: На сколько счастье зависит от внешних (деньги, вещи, достижения) и внутренних факторов?
- Gallup и Strengthsfinder 2.0: Как выявить свои таланты и достигать результатов опираясь на них?
- Носсрат Пезешкиан и позитивное намерение симптома: Как справиться со стрессом, виной, раздражением, скукой?
- Матьё Рикар и счастье как глубина осознанности: Что такое счастье как состояние и чем оно отличается от эмоций?
- Виктор Франкл и логотерапия. Как найти смысл в своём деле?
Цена: 500 руб
https://learn.rarus.ru/courses/1193/